Меню Закрыть

Анкета оценки системы адаптации новым сотрудником в конце первого месяца работы

ФИО нового сотрудника ……………..
Должность ……………..
Подразделение  ……………..

Уважаемый сотрудник! За время работы в компании Вам было предоставлено много информации, и Вы имели достаточно возможностей, чтобы присмотреться к своей работе, к работе своего подразделения, к нашей Компании. Пожалуйста, ответьте на приведенные ниже вопросы в произвольной форме.Ваши ответы будут использованы для улучшения системы адаптации новых сотрудников.

1. Ясны ли Вам Ваши должностные обязанности?
……………..

……………..

2. Остались ли вопросы, по решению которых Вы не знаете к кому обратиться? Если да, то перечислите их
……………..

……………..

3.Чему еще Вам нужно научиться самостоятельно или с помощью сотрудников для успешного выполнения работы?
……………..

……………..

4.Какие у Вас будут пожелания по улучшению системы адаптации (для будущих новых сотрудников)?
……………..

……………..

5. Пожалуйста, оцените по 4-балльной шкале помощь со стороны сотрудников компании, участвовавших в процессе Вашей адаптации.

……………..

……………..

Число ……………..

Подпись ……………..


Источник — https://hrhelpline.ru

Опубликовано в Кадровику

Связанные записи